会計ファイナンス領域における「人材育成環境変革」「未経験人材の雇用創出」を実現する共創。

自社特徴

私たち、CPAエクセレントパートナーズ株式会社は「学びの支援」「キャリア支援」「人材交流支援」の総合的なサポートにより、すべての会計ファイナンス人材の可能性を広げていくことを目指す企業です。 2001年、当社代表が『会計に携わる“会計ファイナンス人材”の生涯支援を通じて、人の可能性を広げて、人生を豊かにする応援をする』というライフミッ ションを胸に、設立しました。 現在は、公認会計士資格スクール「CPA会計学院」の運営を中心に、e-ラーニング、求人サイト、転職支援、コミュニティ運営事業などを展開し、会計ファイナンス人材の生涯に貢献するインフラ企業として成長を続けております。 今後は、既存の事業成長に加え人材不足や、スキル不足による貧困の連鎖、など社会的課題に対してもう1段深く貢献できる事業、仕組みを創出していきたいと考えております。

解決したい課題

【テーマ01】会計ファイナンス領域における人材育成環境の変革 会計ファイナンス領域の仕事は、本来は経営者に提言し、企業経営を根幹から支えるものですが、専門性やバックオフィス部門（コストセンター）という認識の固定化により企業内での人材育成が進みづらい現状があります。 企業内で、実学によるファイナンス人材育成を行うことができる仕組みによってこの課題を解決していきたいと考えております。 【テーマ02】会計ファイナンス未経験人材の雇用創出 日本全国、とくに地方における人材不足が加速する中「働きたいが経験がないためチャレンジできない」人々を支援する仕組みが少なく、貧困の連鎖に繋がっていると考えております。 企業、各地域、自治体と連携し、スキル・経験の習得～雇用創出に繋がる支援モデルを企画・検証していきたいと考えております。

共創で実現したいこと

-会計ファイナンス領域における「人材育成環境構築」「未経験人材の雇用創出」を実現したい- 【テーマ01】企業内での会計ファイナンス人材育成プログラム共創 ＜共創アイディア例＞ ・当社が保有する研修コンテンツをベースとしたプログラムを企業の経理・財務部門でPoCを実施 ・フィードバックを受けながら必要スキルの可視化など、コンテンツの充実を目指す ・将来的には共同開発プログラムとして市場展開を目指す ・パートナー企業イメージ：経理財務部門で10名以上が在籍する大企業、中堅企業 【テーマ02】会計ファイナンス未経験人材の学習・雇用創出スキームの共創 ＜共創アイディア例＞ ・自治体や地場企業と連携し地域の未経験人材へ学習の場を提供 ・学習後、地域の中小企業向けに採用支援を行い雇用創出と人材確保、両面の課題解決に繋がるスキームを企画 ・NPO法人との取り組み事例はコチラ 上記2テーマ以外でも私たちの解決したい課題や、共創で実現したいことに共感いただける企業様とはぜひディスカッションさせていただきたく考えております。

提供リソース

●CPA ラーニング ・簿記や会計ファイナンスを完全無料で学べるeラーニング ・法人管理機能 （従業員の学習進捗管理、受講パッケージ、研修カリキュラムの構築） ・登録者数 70万人以上 ●CPA jobs ・会計ファイナンス人材特化型求人サイト ●CPASS ・会計ファイナンス人材の生涯支援を目的とし「人と繋がり、可能性を広げる場」をコンセプトに展開されるプロジェクト ●事業推進本部 メンバー3名

求めている条件

●業界を問わず会計ファイナンス領域における「人材育成」課題に取り組む企業 ●経営支援を行う企業 ●自治体および自治体とのパイプを有する企業 ●地域で長年事業を展開する企業 ●「会計ファイナンス」「教育」に親和性のある事業を展開する企業 ●雇用創出の課題に取り組む企業・団体 その他、私たちの事業にご興味をお持ちいただける企業様とはさまざまな可能性を探索していけたらと思っております。