【部長候補】自律型ネットワークアーキテクト／デジタルツイン・AI Agent活用

募集概要

勤務地

108-8618 東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH 10階最寄り駅：JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅直結、都営浅草線「泉岳寺」駅徒歩3分 この他会社の定める場所 ※リモートワークと出社のハイブリット

報酬

年収 10,490,000円 〜 13,000,000円想定年収： 1,049万円～1,300万円（当社の平均的な残業時間［月30時間程度］を含む場合） 890万円～1,176万円（残業代を除いた基本年収） 形態：月給制 基本給：54万円～60万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。

勤務条件メモ

所定労働時間：7時間30分 就業時間：09:00-17:30(休憩1時間) ※フルフレックス制度のため、上記は標準的な勤務時間

雇用形態

正社員

勤務形態

108-8618 東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH 10階最寄り駅：JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅直結、都営浅草線「泉岳寺」駅徒歩3分 この他会社の定める場所 ※リモートワークと出社のハイブリット 所定労働時間：7時間30分 就業時間：09:00-17:30(休憩1時間) ※フルフレックス制度のため、上記は標準的な勤務時間

ポジション補足

仕事概要全文

募集背景ARISE analyticsは、KDDIグループにおけるデータ・AI活用の中核企業として、社内外に向けた生成AI・データ利活用を推進しています。今回は KDDIという有数の大規模通信インフラ を舞台として、 ともにARISE analyticsのデータ/AI技術を駆使して、「自律型ネットワーク」の実現を推進いただく方を募集します。 ミッション「KDDIの大規模通信インフラ領域をフィールドに、ネットワーク業務のデジタルツイン化・自動化・AI Agent活用を構想から実装業務定着まで一連の変革をリードし、Autonomous Networkの実現を牽引する」 KDDIがインフラそのものの構築・運用を担うのに対し、当ポジションはAI/データ基盤/SaaSなどの多様な技術を活用しながら、「ネットワーク業務そのものを変革」する専門家としての位置づけです。インフラ/通信関連のご知見を、生成AI/デジタルツインといった今後急成長する領域に直接接続できるため、従来のネットワーク・キャリアから市場価値を一段引き上げたい方に、非常におすすめのポジションです。 組織概要■事業 配属先となるAutonomous Network Divisionは、 社内のData&AIケイパビリティをKDDIの通信インフラ領域に適用し、ネットワーク業務の自律化・高度化を推進する新しい専門組織 です。 KDDIの事業・業務知見と、社内のデータ分析・AI・コンサルティング知見を組み合わせて価値を創出します ネットワーク機器の設定・保守業務を自動化するのではなく、データ&AIを武器に業務自律化を実現するチームです 構想、要件定義、実装、定着化まで、PoC止まりではない業務変革を経験できます ■特徴 相談・レビューのしやすい環境 経験豊富なビジネスコンサルタント・AIコンサル・エンジニアによる定期的なフィードバック、レビュー会議を実施 可視化・巻き込み文化 クライアント課題や市場・技術動向を部署を跨いで全社レベルで共有・議論しながら、多角的な視点で解決策を導出 部署間・職種間の連携 プロジェクトに応じて、全社横断的にビジネスコンサルタント、AIコンサル、エンジニアがワンチームとなり課題解決に取り組む想定プロジェクト：デジタルツインプラットフォーム開発 ネットワーク設計・設定・監視・運用業務の自律化(Autonomous化)に向けた構想策定、要件定義、導入支援 通信業界の業務・システム標準化を目指すTMForum等の標準を踏まえた業務・データ・システムアーキテクチャ整理 生成AI/AI Agentによる運用判断支援、障害一次切り分け、作業自動化 ネットワークデジタルツインプロジェクトにおけるKDDI・外部パートナーとの協業推進 AI駆動型の要件定義推進 業務内容■概要 KDDIのネットワーク設計・設定・監視・運用に関わる業務を対象に、データとAIを活用した業務自律化を支える基盤の構想・要件定義・アーキテクチャ設計・導入推進を担っていただきます。 ■詳細 ネットワーク業務(企画・開発・運用・品質最適化のE2E)のAs-Is整理、課題抽出、To-Be業務・システム構想の策定 OSS/BSS(*注)、ServiceNow等の業務基盤、デジタルツイン、生成AI/AI Agentを組み合わせた自動化アーキテクチャの設計 KDDI業務部門、開発部門、外部パートナーとの要件定義・合意形成・プロジェクト推進 PoCから本番導入、運用定着、効果測定までの一気通貫支援 社内のデータサイエンティスト、AIエンジニア、データエンジニアと連携したソリューション化 *注:OSS：Operation Support SystemBSS：Business Support System本ポジションの魅力数千万人規模の利用者が24時間365日、常に安定したサービスを利用することに貢献する通信インフラ。 サービス品質を維持しつつ生成AIも活用し、よりリーンなオペレーションの実現にチャレンジできる社会的インパクトの大きい仕事です。 大規模通信インフラを舞台とした自律型ネットワーク実現、という希少なテーマ性 KDDIの通信ネットワークデータを活用してAutonomous Networkという希少性の高いテーマへ初期から携わることができます。 多様な技術を横断するアーキテクト経験の獲得 NW、OSS、SaaS、クラウド、生成AI、データ基盤を横断するアーキテクト経験を積むことができます。 提案だけでなく、実装・定着までの一気通貫の支援 KDDI側の現場・企画・開発部門と近い距離で、机上の提案ではなく実装・定着まで踏み込むことができます。求めるご経験・スキル＜必須条件＞下記いずれかに該当する方 通信キャリア、通信ベンダー、SIer、コンサルティングファーム等でのネットワーク関連システム、OSS/BSS、業務システムの企画・設計・開発・導入経験 業務要件定義、システム要件定義、基本設計など上流工程の経験 テレコムネットワーク、エンタープライズネットワークいずれかの業務経験 プロジェクトリーダー、チームリーダーに相当する役割を担った経験、または複数関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ＜歓迎条件＞ テレコムネットワーク業務、企画・開発・運用・最適化のいずれかの業務経験を有する ServiceNow等SaaSの導入・カスタマイズ経験 OCI/AWS/Azure等パブリッククラウドの設計・構築経験 TMForum、OSS/BSS、ネットワーク自動化、デジタルツイン、生成AI/AI Agentに関する知見 アジャイル開発手法（Scrum等）を用いたプロジェクトの経験 こんな方に向いているかもしれません NWの専門性だけでなく、データ&AIを使って業務そのものを変えることに関心がある方 抽象度の高い課題を構造化し、関係者を巻き込みながら前に進められる方 クライアントとのコミュニケーション・合意形成能力を持っている方、今後獲得し、伸ばしていきたい方 キャリアイメージ■キャリアパスの一例 1〜2年目：チームリードとして複数プロジェクトを安定運営し、成果の再現性を確立して顧客の信頼を獲得する 3年目以降：チーム横断でのマネジメントを強化し、後進の育成・採算管理・案件ポートフォリオ設計に取り組む その後：部門全体の戦略立案・売上／利益責任を担うUnit Leadとして、数十名規模の組織を統括する ■リンク集＜ARISE analyticsとは？＞ARISE analyticsとは？(https://note.ariseanalytics.com/n/n5549fbc262d8)数字で見るARISE analytics(https://www.ariseanalytics.com/recruit/numbers/)＜社員の成長を支える、ARISEの制度とカルチャー＞キャリア形成の支援体制(https://www.ariseanalytics.com/recruit/career-development/)研修制度と学びの体制(https://www.ariseanalytics.com/recruit/opportunity-for-growth/)パパ・ママ座談会～キャリアと育児の両立～(https://note.ariseanalytics.com/n/nd5e0baec4298?sub_rt=share_sb)【職種 / 募集ポジション】 【部長候補】自律型ネットワークアーキテクト／デジタルツイン・AI Agent活用【雇用形態】 正社員【給与】年収 10,490,000円 〜 13,000,000円想定年収： 1,049万円～1,300万円（当社の平均的な残業時間［月30時間程度］を含む場合） 890万円～1,176万円（残業代を除いた基本年収） 形態：月給制 基本給：54万円～60万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。【勤務地】108-8618 東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH 10階最寄り駅：JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅直結、都営浅草線「泉岳寺」駅徒歩3分 この他会社の定める場所 ※リモートワークと出社のハイブリット【昇給】有 年1回（4月）【賞与】有 年2回【時間外労働有無】有 月20-30時間程度【試用期間】有 3か月（試用期間中の勤務条件変更なし）【通勤手当】有 会社規定に基づき全額支給【残業手当】有 残業時間に応じて別途支給【転勤】無【寮・社宅】無【住宅手当】無【家族手当】無【退職金】無【選考内容】・選考フロー ：書類選考→面接→内定 ・面接回数 ：2-3回 ・書類選考資料 ：履歴書、職務経歴書 ・筆記・web試験：無 ・その他 ： 内定後に条件面談実施可、オンライン面接可【入社月】本ポジションは、2026年4月～9月にご入社いただける方を前提としています。 ※ご事情により難しい場合は、事前にご相談ください。会社情報【会社名】 株式会社ARISE analytics【代表取締役社長】小林 亜令【設立年月】2017年2月【従業員数】プロパー195名 親会社・業務委託・派遣含め約580名 （2026年1月時点） 【平均年齢】30歳【株式公開】非公開【主な株主】KDDI株式会社 85%、アクセンチュア株式会社 15%【資本金】2億円【売上高】非公開【本社所在地】〒108-8618 東京都港区高輪2丁目21 番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH 10階【本社以外の事業所 】なし【関連会社】KDDI株式会社、アクセンチュア株式会社

企業情報

会社HP

https://www.ariseanalytics.com/

本社所在地

〒108-8618 東京都港区高輪2丁目21 番1号　THE LINKPILLAR 1 NORTH　10階

会社名

株式会社ARISE analytics

設立

2017年2月

従業員数

プロパー195名 親会社・業務委託・派遣含め約580名 （2026年1月時点）