施工管理支援_リーダー候補（施工管理経験者向け）

会社概要

アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数23万社、ユーザー数68万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。*『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号 ）』（デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ）

MISSION

幸せを築く人を、幸せに。

VALUE

Professionalプロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。 Mission Drivenユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。 Reality業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。 Customer SuccessIndustry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。 Technology First我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。 Love ANDPAD愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。 幸せを築く人を、幸せに。

業務内容

募集背景 アンドパッドでは建設業界の企業様に更なる価値提供を行うべく、様々な領域において同時並行的にプロジェクトの立ち上げを行っております。建設業界においては、施工管理を中心としてDXが徐々に進んできておりますが、まだまだDX化の余地が大きい業務領域が数多くあります。今回はこれまでの現場経験を活かしながら、事業開発という領域へチャレンジするBPOプロジェクトに参画いただける方を増員募集致します。 業務内容 BPOプロジェクト業務として、黒板や写真台帳、施工計画書など、一定の専門知識が求められるものの、限られた監督職員のリソースを割きづらい業務を、代行いただきます。即戦力として従事しながらも、業務の標準化と効率化に貢献し、現場業務に専念できる運用をサポートいただきます。

具体的な業務内容

施工管理業務（原則オンサイトでの対応業務）現場での写真撮影や品質検査の立会いOJTによる新入社員の教育・育成協力会社様へのオンボーディング定例会議の運営支援（資料準備や議事録作成）新規入場者への入場教育やKYの補助工事概要や工程表などのANDPADの設定 ほか サービス開発顧客ニーズの可視化、サービス仕様の策定、競争優位性の磨き込みなど 営業・プリセールス/提案/戦略策定顧客課題の特定、ソリューション提案、勝ち筋の見極めなど オンボーディング運用設計、社内外説明会 組織設計/立ち上げ/拡大人材要件定義、採用、メンタリング、人材配置など チームメンバーのマネジメント ※即戦力として監督業務に対応いただきながら、業務の標準化やオフサイト業務への切り出しなどのコンサル領域についても並走いただきます。若手社員へのOJTや教育、協力会社でのオンボーディングを通じて、人材育成とDX推進の底上げに貢献いただけるポジションです。 POINT これまでの現場経験を活かしながら、いままでとは違う役割で建設産業に携われます。 １社だけの課題解決だけではなく、業界全体を横断的な視点で課題解決ができるポジションです。 自ら手を動かしながらも、組織を大きくしていく仕組みづくりまで経験できます。 まだ事業立上げ過程のため確立された業務/やり方は無く、ご自身とチームの創意工夫で自由度高く事を創っていくことが可能です。 BPO事業のコア人材として、営業、カスタマーサクセス、プロダクト等と共に事業と組織の成長を牽引していきます。 将来的には、リーダー～マネージャーのキャリアを築けるのはもちろん、人×作業をテクノロジーに置き換えていくAI領域への拡充も検討しております。 チームについて：15名(マネージャー1名、メンバー14名)が在籍するプロジェクト企画部の所属になります。 働き方について：現場へ赴く業務だけではなく、オンラインで業務を進めることも可能なポジションです。また隔週で出社日を設けて対面でコミュニケーションをとれる機会も作っています。 施工管理業務（原則オンサイトでの対応業務）現場での写真撮影や品質検査の立会いOJTによる新入社員の教育・育成協力会社様へのオンボーディング定例会議の運営支援（資料準備や議事録作成）新規入場者への入場教育やKYの補助工事概要や工程表などのANDPADの設定 ほか サービス開発顧客ニーズの可視化、サービス仕様の策定、競争優位性の磨き込みなど 営業・プリセールス/提案/戦略策定顧客課題の特定、ソリューション提案、勝ち筋の見極めなど オンボーディング運用設計、社内外説明会 組織設計/立ち上げ/拡大人材要件定義、採用、メンタリング、人材配置など チームメンバーのマネジメント ※即戦力として監督業務に対応いただきながら、業務の標準化やオフサイト業務への切り出しなどのコンサル領域についても並走いただきます。若手社員へのOJTや教育、協力会社でのオンボーディングを通じて、人材育成とDX推進の底上げに貢献いただけるポジションです。 POINT これまでの現場経験を活かしながら、いままでとは違う役割で建設産業に携われます。 １社だけの課題解決だけではなく、業界全体を横断的な視点で課題解決ができるポジションです。 自ら手を動かしながらも、組織を大きくしていく仕組みづくりまで経験できます。 まだ事業立上げ過程のため確立された業務/やり方は無く、ご自身とチームの創意工夫で自由度高く事を創っていくことが可能です。 BPO事業のコア人材として、営業、カスタマーサクセス、プロダクト等と共に事業と組織の成長を牽引していきます。 将来的には、リーダー～マネージャーのキャリアを築けるのはもちろん、人×作業をテクノロジーに置き換えていくAI領域への拡充も検討しております。 チームについて：15名(マネージャー1名、メンバー14名)が在籍するプロジェクト企画部の所属になります。働き方について：現場へ赴く業務だけではなく、オンラインで業務を進めることも可能なポジションです。また隔週で出社日を設けて対面でコミュニケーションをとれる機会も作っています。募集条件 必須スキル/経験 下記いずれか一つにあてはまる方 建設会社（ゼネコン・専門工事会社・工務店等）で設計・積算・見積などの実務経験3年以上 建設会社（ゼネコン・専門工事会社・工務店等）で現場監督などの施工管理の経験3年以上 建設会社（ゼネコン・専門工事会社・工務店等）で工務等の現場事務の経験3年以上 人材派遣会社で、建設会社での現場監督や現場事務などの経験3年以上 歓迎スキル/経験 建設会社のDX推進部門やITシステム部門で現場のDX化に従事した経験 建設会社において、部門横断で全社DX推進の取り組みに参画した経験 事業会社において、新規事業の開発や既存事業のグロースに従事した経験 マネジメントのご経験 活躍できる人物像 "やれる事"の積み上げではなく、ゴールからの逆算でご自身とチームの"やるべき事"を自ら定めていける方 高い当事者意識を持ち、ミッション完遂に向けてご自身として、かつ、チームとしてやり抜ける方 スタートアップにおける不確実性を自由度の高さとして楽しめる方 自身の業務範囲に囚われず、目標達成に向けて柔軟に行動できる方 役割の違う関係者（社内/社外）であっても建設的な議論に基づいて信頼関係を構築できる方

募集条件

必須スキル/経験 下記いずれか一つにあてはまる方 建設会社（ゼネコン・専門工事会社・工務店等）で設計・積算・見積などの実務経験3年以上 建設会社（ゼネコン・専門工事会社・工務店等）で現場監督などの施工管理の経験3年以上 建設会社（ゼネコン・専門工事会社・工務店等）で工務等の現場事務の経験3年以上 人材派遣会社で、建設会社での現場監督や現場事務などの経験3年以上 歓迎スキル/経験 建設会社のDX推進部門やITシステム部門で現場のDX化に従事した経験 建設会社において、部門横断で全社DX推進の取り組みに参画した経験 事業会社において、新規事業の開発や既存事業のグロースに従事した経験 マネジメントのご経験 活躍できる人物像 "やれる事"の積み上げではなく、ゴールからの逆算でご自身とチームの"やるべき事"を自ら定めていける方 高い当事者意識を持ち、ミッション完遂に向けてご自身として、かつ、チームとしてやり抜ける方 スタートアップにおける不確実性を自由度の高さとして楽しめる方 自身の業務範囲に囚われず、目標達成に向けて柔軟に行動できる方 役割の違う関係者（社内/社外）であっても建設的な議論に基づいて信頼関係を構築できる方

VALUE

Professionalプロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。Mission Drivenユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。Reality業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。Customer SuccessIndustry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。Technology First我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。Love ANDPAD愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。業務内容 募集背景 アンドパッドでは建設業界の企業様に更なる価値提供を行うべく、様々な領域において同時並行的にプロジェクトの立ち上げを行っております。建設業界においては、施工管理を中心としてDXが徐々に進んできておりますが、まだまだDX化の余地が大きい業務領域が数多くあります。今回はこれまでの現場経験を活かしながら、事業開発という領域へチャレンジするBPOプロジェクトに参画いただける方を増員募集致します。 業務内容 BPOプロジェクト業務として、黒板や写真台帳、施工計画書など、一定の専門知識が求められるものの、限られた監督職員のリソースを割きづらい業務を、代行いただきます。即戦力として従事しながらも、業務の標準化と効率化に貢献し、現場業務に専念できる運用をサポートいただきます。

職種 / 募集ポジション

施工管理支援_リーダー候補（施工管理経験者向け）

雇用形態

正社員

給与

年収 5,000,000円 〜 7,000,000円※経験、能力等に応じて個別に決定します。 ※固定時間外労働手当 月45時間分を含む ●昇給・賞与（年2回）

勤務地

108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F

ワークスタイル

●オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ※出社頻度は部門ごとに異なります。 ●勤務時間：10:00～19:00 フレックス制（コアタイム11:00～15:00） ●休日休暇 ●完全週休2日制（土日祝） ●年次有給休暇（入社6カ月経過後付与） ●入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与） ●夏季・年末年始休暇 ●子の看護・介護休暇 ●慶弔休暇 ●出産・育児休暇 ※詳細条件等は選考時にご確認ください。

諸手当

●通勤交通費支給（月上限3万円まで） ●リモートワーク手当（一時金：20,000円、5,000円/月） ●出張手当 ●近隣住宅手当 ●結婚・出産祝い金 など

福利厚生

●各種社会保険完備 ●オフィス内カフェ（社員価格にて提供/東京本社のみ） ●オフィスコンビニ（拠点による） ●サークル活動制度（1人1,500円/月） ●社内懇親会費用補助（1人5,000円/Q） ●インフルエンザ予防接種費用負担（扶養家族も可） ●書籍購入補助制度 ●従業員持株会(奨励金あり) など

コミュニケーションツール

Slack、Salesforce、Google Workspace、ZOOM

選考フロー

面接2～3回 ※選考状況によって面接回数は異なります。会社情報

会社名

株式会社アンドパッド

代表取締役

稲田武夫

本社所在地

〒108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F

拠点

大阪オフィス 福岡オフィス 仙台オフィス

社員数

931 名 （2026年4月1日 時点）

事業内容

アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数23万社、ユーザー数68万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。*『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号 ）』（デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ）